Старший инспектор отдела кадров: Ведет учет личного состава организации, его подразделений в соответствии с требованиями трудового законодательства и внутренних нормативных актов компании. Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя организации, а также другую установленную документацию по кадрам. Формирует штатное расписание и дополнения к нему. Ведет корпоративные базы данных по сотрудникам. Осуществляет предоставление справок и отчетов по кадровому учету. Подготавливает документы по истечению установленных сроков хранения к сдаче на хранение в архив. Консультирует сотрудников компании по различным аспектам трудовых отношеннии Оказывает поддержку по внедрению кадровых процедур и стандартов. |